北京商报讯 1月10日起，北京市2013年上半年公务员考试报名正式开始，涉及到1715个岗位，但诸多岗位乏人问津，报名遇冷。对此，培训机构人士认为，北京市公务员考试本无“公考热”传统，报名遇冷并不罕见。
昨日，记者登录北京市人事中心网站，网站公布的数据显示，截至当日下午4时，通过审核的报名者共计10443人，在所有的报考岗位中，仍有不少岗位的报考人数为零，如中共北京市东城区委研究室的综合文案起草职位、北京市委宣传统战部的综合文秘等。而热门报考职位只集中在北京市公安局、人民法院、区政府驻地办事处等部门，少数岗位报考人数超过100人。
根据《2013年北京市上半年考试录用公务员公告》可以看出，北京市公务员考试对报考者的资格要求比较严格。报名参加者，须满足以下四个条件之一：招考面向2013年合同期满到村任职高校毕业生等服务基层项目人员的，限于聘任为村党支部书记助理、村委会主任助理，且截至公务员考试报名时仍在岗的2013年合同期满到村任职高校毕业生；2013年服役期满退役大学生士兵，限于国家统招学生，或从毕业后在京服役至2012年的退役士兵；国家统招计划的北京生源2013年应届毕业生，列入“985工程”京外院校中获得校级以上“三好学生”、“优秀学生干部”或者一等以上“优秀学生奖学金”的本科以上2013年应届毕业生；具有两年以上工作经验，以及北京市常住户口、人事行政关系在北京的社会人员。
“目前来看，竞争并不激烈主要由两个原因造成：第一，像往年一样，许多考生在报考前期尚处于观望状态，他们需经过一番比较和研究，选出竞争较小的职位；第二，本次招考并没有经过大量宣传，许多考生可能尚未了解相关信息。”某教育机构公务员项目负责人称。
华图教育公务员辅导专家袁东表示，本次北京公务员考试遇冷在情理之中。“从各省的公务员考试报名情况来看，"公考热"在北京地区并没有传统。以去年为例，北京地区公务员招生计划和今年差不多，最终报考人数为5万多人。这个报考比例远低于国家公务员考试报考比例。在一些公务员大省，如山东，招生人数为7000余人，报名者甚至会近50万。”袁东说。
袁东同时分析，由于北京地区公务员招考条件较严格，大部分岗位都要求有基层工作经验，这在一定程度上限制了报名人数。“往年报考人数并不多，估计今年也不例外。除此之外，北京并没有"公考热"传统，连续几年的报名人数都不多。”袁东说。
本文来源：网易教育频道综合
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