焦点3:文科类岗位过剩率较高快消品岗位缺口大
报告同时指出,去年湖北省文科类岗位过剩率较高,食品快消及医疗服务类职业人员缺口较大。过剩率排在前三位的岗位是财会审计、行政/文秘/后勤、人力资源,缺口率排在前三名的岗位是轻工食品/快速消费品、医疗服务以及生物制药。
省人才中心相关负责人表示,过剩率前10的职位都是稳定、有好的发展前景、或有较好的薪酬待遇,由此可以看出人才在择业的时候首先会考虑职位的稳定性、薪酬及发展潜力。而缺口率排行前几位的职位都是市场需求量较大,技术要求相对较高的职位。但这类职位多发展平缓、薪酬相对偏低,不符合大多数人才期望。
今年,湖北省应届高校毕业生43万人,创历史新高,就业压力仍很大。目前,湖北省正加快产业结构调整和优化升级步伐,以“新能源汽车及其配套产业”、“激光和智能制造装备”为代表的高端制造业,以及以“现代物流、科技服务、商务服务、文化产业、旅游业”为代表的现代服务业的发展,为高校毕业生提供了更多就业机会。