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大师课堂7:刘永好谈传承

2014-06-17 17:33:11 来源: 网易教育频道专稿 举报
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大师课堂7:刘永好谈传承

6月12日,在中欧国际工商学院上海校园,中欧二十周年校庆特别活动“大师课堂”迎来了它的第七位嘉宾——新希望集团董事长刘永好先生。他带来了题为“活力传承”的精彩演讲,共计600余名观众到场聆听。

中欧国际工商学院副院长兼教务长苏理达(Hellmut Schütte)教授出席并致辞。中欧国际工商学院米其林领导与人力资源教席教授、中欧领导力行为实验中心研究主任、中欧凯风家族研究中心学术主任李秀娟教授担任活动主持。

刘永好先生首先从“为什么要传承”讲起,他认为人总会老去,主要是思想会老去。当今世界是年轻人的,未来更是他们的。他联系实际情况,谈到与自己一同创业的人也在老去,虽然他们的经验丰富,但是知识迭代速度不够,创新意识偏弱,这个时候公司如果还由他们来领导,就会在进步过程中发生困难,因此必须要让位给年轻人。传承是必须的,而且传承不是针对个人,而是为了一个团队、一个体系。

紧接着,刘永好先生与在座听众分享了他对于“如何传承”的看法。他认为企业需要“活力传承”,传递的是创新的基因和敢担当的企业家精神,“当企业有一大群有活力、年富力强的年轻人的时候,不进步都很难”。同时,传承不仅要保留好的东西,还要敢于舍弃旧的、不合时宜的东西。企业家需要放弃一些传统的办法、落后的管理方式和落后的商业模式,更多地应用现代的手段、技术,尽可能信息化。

最后,刘永好先生分析了传承的关键——“人的传承”。为了实现这一点,新希望集团从名校学生中物色精英,早做准备、不断培训,实现干部年轻化、专业化。作为管理者必须要做到:第一、充分授权,信任自己的员工;第二、形成强有力的激励机制;第三、制定目标,考核和奖惩相结合;第四、从上到下帮助员工,支持在员工中形成自我培养的氛围,坚决跟上信息化管理时代,只有这样企业才可以进步和发展。

在互动环节中,听众向刘永好先生提出了许多有价值的问题,现场气氛热烈。

在闭幕辞中,苏理达副院长感谢了刘永好先生的坦诚分享,并提出希望中国乃至全球的食品制造和安全企业都沿着“新希望”的透明航道继续前进。他也对刘永好先生及“新希望”集团积极乐观的活力态度表示了称许,向“新希望”对人力资源管理的重视表示了赞同,期待中欧与该企业建立起更好的合作关系。

“大师课堂”是中欧20周年校庆活动之系列高端演讲,已经邀请到张杰院士、杨福家院士、王健林先生、郭广昌先生、马蔚华先生等顶尖学者与商界领袖,与广大校友激荡思维、共享智慧。

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晓青 本文来源:网易教育频道专稿 责任编辑:王晓易_NE0011
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