共享爸爸来了妈妈拍手叫好 家庭教育反思时刻

这几天，微信群中有很多人在转发一款叫做“共享爸爸”的小程序，关于这款小程序的相关话题也被网友广泛讨论。

随着共享经济蔓延到生活的每个角落之时，难道爸爸也可以共享了？

“共享爸爸”只是蹭热点的商业行为

这款新型小程序“共享爸爸”受到热议地方在家长群。这个针对“丧偶式育儿”开发的小程序，马上引发了群里妈妈们的好奇和惊呼。但在亲自尝试之后，记者发现，这不过是某商家的商业行为。

记者点击“共享爸爸”进入小程序，其首页显示有“商务型”“暖男型”“运动型”“文艺型”四个选项，底部则有“需要服务的地点”和“需要哪种类型的共享爸爸”选项。

点击选择了“商务型共享爸爸”，弹出的地图显示“离你最近的爸爸400m”，而底部则显示尝鲜价“免费”。点击呼叫后，共享爸爸没有接单，而是弹出了一个视频页面，视频最后其实是一个商家的推广链接。

据了解，这款“共享爸爸”，不过是此商家为了“5·15国际家庭日”关注家庭亲子陪伴，所想出来的一款虚拟产品。

了解到真相之后，家长群里一片“用心良苦”、“脑洞大开”、“大跌眼镜”等评论。但随后，又引发了大篇幅关于 “爸爸缺失家庭教育”的共鸣。

　日本“共享爸爸”弥补教育父亲缺位

爸爸角色的缺失，不止中国有。据日本媒体报道，日本近期确实出现了“共享爸爸”的线上业务。

想出这个方法的是一个咖啡店老板义广千秋，她是一位单亲妈妈，独自带着两个女儿生活。她有切身体会，知道孩子们缺少的关爱自己给不了，于是创建了“爸爸银行”网站。据悉，现在已经有18位男士在“爸爸银行”注册成为“共享爸爸”。这些“共享爸爸”们技能各异，不仅可以陪伴孩子运动、玩纸板、帮忙摄影，还能参与DIY、烘焙等各种亲子活动——亲生爸爸没法陪伴的时候，他们都代劳了。

家庭教育中，父亲的缺位，已日渐成为当今社会的普遍现象。朋友圈之前也广为流传过这样一个采访视频，问如果每周爸爸陪伴孩子的时间少于12小时，就剥夺做爸爸的资格，问孩子们是否愿意？

很多孩子都说不愿意，理由也是让屏幕外的爸爸们红了眼。很多爸爸们不愿意抽出时间来陪伴孩子，损失的可能真的是孩子成长中最美好的那些瞬间，比如她第一次叫爸爸，第一次跌跌撞撞的走路，第一次吃饭。。。。。。

为了工作，真的就不能当一名合格的爸爸吗？事业和家庭之间，是不是只能是一道单选题？

有份调查显示，一半的爸爸每周陪孩子平均不足5小时。当问及不能陪伴孩子的理由时，工作太忙是爸爸们的普遍理由，养家糊口重于陪伴儿女的理由也似乎无可辩驳。还有的爸爸说，工作太辛苦，回家只要属于自己的空间。

但是，爸爸们可知道，父亲的陪伴，却是孩子成长的道路上一个不可或缺的部分。

　从“爸爸去哪儿”到“爸爸在这里”

英国纽卡斯尔大学的研究者们曾用了半个世纪，对17000个在1958年3月某一个星期出生的英国婴儿进行了跟踪调查。例如询问父亲平时花多长时间与孩子相处，是否读书给他们听、陪他们外出等，等孩子11岁时为他们安排了智商测验。

结果显示，常与父亲相处的孩子比同龄的不怎么与父亲相处的孩子更聪明。更为重要的是，有爸爸陪伴成长的孩子，性格更为开朗，人格更加完善。父亲有很多教育与社会化的功能，能给孩子带来社会竞争意识、权威意识、道德品质，并且能在自我控制、自我创新、成就感等培养方面起到榜样作用。

完整的家庭教育，却需要父亲和母亲的共同努力。刚柔结合，孩子才能具有完整的成长历程和一个健康的教育环境。

一位妈妈说得好：虽然 “共享爸爸”只是商家的噱头，但却为现实生活中缺位的爸爸提了个醒：“再不陪孩子，孩子就长大了。再不陪孩子，‘爸爸’也能买来了。”