公考热短期内难以退温 超70%盲目报名

网易教育讯 据光明网电，据悉，网上报名申请时间为2013年10月16日至2013年10月24日，审查结果时间为2013年10月16日至2013年10月26日。今年公务员考试共招录1.9万余人，比去年减少1000余个职位。截至10月20日，已经有近39万名考生通过审核，最热职竞争比3016:1。随着考试的临近，在就业环境不甚明朗的情况下，公务员考试热现象短期内难以退温。

中公教育公务员考试就专家李国斌老师指出："如今的公务员考试，70%以上的报考者都是盲目的。公务员热是如今的就业难的形势和失业率增长的必然结果。只有当经济复苏，公务员的收入比一般的工作收入低的时候，公务员热才能淡下去。"

盲目性：稳定胜过一切

河北经贸大学大三的胥江浩同学对光明网记者说："我不是应届毕业生， 我明年才能考，今年只是想了解一下公务员考试。我对未来没有清晰的职业规划，公务员不是我最想走的路。"

胥江浩同学谈到，"家里人可能更倾向于让我从事比较稳定的工作。毕竟现在找工作不是那么容易。但是我相信，只要自己努力脚踏实地，我还是会找到自己喜欢的工作的。"

对目前的公务员热的看法，胥江浩同学说，"我想一方面是由于传统观念"学而优则仕"的影响，另一方面公务员确实是一个不错的选择，工作稳定，而且可以实现自我价值与社会价值。"

温州大学工管专业的张学生（化名）在接受光明网记者采访时说，"我打算今年报考公务员，有专门的备考准备，没有参加过辅导班，暂时没有多大的把握。但是我想，通过数月的努力希望就会大点。报考是我的个人想法，觉得公务员这样的职位适合自己，父母也希望我报考。

张学生说："没办法，是我国的体制导致这么人去考公务员。以及就业情况、人口数量、人们的价值观等多种因素导致了如今的公务员热。"在提及未来是否有清晰的职业规划时，张学生说，"有清晰的职业规划。另外，倘若以后公务员不再是"铁饭碗"了，只要通过自己的努力有更好的未来，我还会报考。"

家住东北的13届毕业生已工作的赵女士对记者说，"我平时对公务员考试略有关注，我是帮朋友看的，我的朋友没参加辅导班，他是临时决定参加考试的，十一假期之后开始复习，有六成把握。

赵女士说道，"其实我们考试，是为了让家长放心。因为家长们大多喜欢这种稳定的工作。可能还有很多人现在的工作不如意，考试算是一条捷径。还有一些学生，比较向往公务员，有一种敬慕的感情。"

"我个人觉得，"赵女士说，"如今的职业道路变化的可能性太大。要说短期也许有一些模糊的规划，要说长期我真不知道何去何从，毕竟年轻人还有一腔热血，希望有好的发展。"

只有经济复苏方可给公务员热降温

针对此次公务员考试，光明网记者采访了中公教育公务员考试的专家李国斌老师。"可以这么说，如今的公务员考试，70%以上的报考者都是盲目的。" 李国斌老师一针见血地指出，"这种盲目性分为两种情况：一种情况是，父母逼迫子女报考，子女不愿意报考。年轻人通常和老年人的想法不一样，老年人更趋向于让子女选择更加稳定的工作。另外一种情况是，毕业生毕业之后找了很多工作，都不太如意，所以才想尝试报考公务员。"

李老师说："只有一种情况下的考生不是盲目的报考者，那就是从大三就开始复习备考的考生。当然了，公务员考试的准备是越早越好。"

对目前的公务员热的看法，李老师认为："首先，存在即是合理，公务员热是如今的就业难的形势和失业率增长的必然结果，考生和家长更趋向于寻找稳定的"铁饭碗"。另外，公务员的社会地位比较高。"同时，李老师又着重指出了，"只有当经济复苏，公务员的收入比一般的工作收入低的时候，公务员热才能淡下去。"

李国斌老师随后对光明网记者谈及："今年公务员招考最大的亮点，是申论的考试时间延长了30分钟。作用是可以使水平高的考生发挥的更好，更加有利于选拔出更为优秀的人才。""考生在复习今年行测的时候，着重点应在中等难度的题目附近。不要专门去抠偏题、怪题。考生要多关注中等难度的题目。"

至于未来行测的考试时间是否会延长，李国斌老师说："行测的考试时间不可能再延长。行测考察的是考生答题的本能，以及短时间的基本反应。瞬间来判断答案，凭借的是考生的本能的灵感，所以行测每一道题的答题时间一定要限制在一分钟以内，行测的题目数永远要大于或等于分钟数，这是命题的必然。另外，行测的题目数量往后也不会再有所增长，目前行测的题目数量已达到了人体的极限。"

李老师谈到，"公务员能否考得上，有一部分的运气的成分在里面。" "公务员考试不是唯一的就业渠道。只要考生肯努力，未来还会有很多的择业机会和选择。另外，事业单位、教师、银行、企业等等的择业方向，也是很不错的选择。"

专家考试建议

对于本次国家公务员考试，在报考过程中，李老师对考生给出了提醒和建议："首先，考生在报考公务员的过程中，必须得有想要报考公务员的主观意愿。据我所知，一旦考生考上了公务员，那么这个考生就很有可能在这个城市待上一辈子，所以内心首先喜欢某个城市和某个职位，这是非常重要的。其次，是理想与现实之间的矛盾。没有哪一个职位是专门为某一个人量身定制的，都是由很多人在争取。所以考生自己的所学专业、能力、经验等一定要和招考职位的要求相匹配。另外，考生还要注意某些职位的招考陷阱，比如说，用人单位想要招人的性别倾向、专业倾向等等。"