开锐教育凭什么成为华南最大的职业培训机构之一

2017-11-17 16:41:15 来源: 网易教育频道综合 举报
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截至2017年10月,开锐教育在广州、深圳、长沙、武汉等7个大中城市成立了10所分校,培训的学员已超过十万人。这个数据说明了什么?放眼华南地区,能超过开锐教育这个数据的职业培训机构没有几个。

那开锐教育究竟是如何成为华南最大的职业培训机构之一的?

要想研究开锐的成功,首先要理解开锐的运营方式。

第一:抓住用户欲望

我泱泱大中华人口红利之中,很多18岁到40岁的“城市奋斗者”和“试图往上爬的人群”现在正赚着2000、3000的月薪,城市于他们来说是机会也是吸血者,3000的月薪在北上广只能是地下室或蜗居,可谁又愿意住一辈子的地下室?当所谓的屌丝人群爆发出向上爬的欲望时,开锐教育就有抓住他们的本事。此处对比一下我们熟悉的培训,普遍羞于撕开一层“教育”的膜。所以较之开锐教育,缺乏诱惑、缺乏力量。兵家之道,攻心为上。去看看开锐的落地页面,无时无地的传达着这个理念:你离美好生活就差一步,而我们的课程就是你向上的阶梯。

第二:改变传统师生关系

老师立于三尺讲台,崇高而威严,学生台下坐着,尊重而又距离。这是我们非常熟悉的教育场景,这个场景延续到录播时代,新东方横空出世,除了其当下正在出国留学的市场风口,还有一个重要核心是其老师标准化的幽默段子手:我教你知识我还逗你乐。这一点在开锐教育进一步演化成链条而精细的服务:老师和学生之间不再有距离感,一起玩儿一起学。学生可以直视老师的双眼,可以随意地说时下热词,老师照顾不到的助教来补齐,随时问随时答,学生和学生之间不光是“同班同学”关系,还是玩伴和同路人。

在开锐教育,老师不是老师,是耐心平等的偶像,学生不是学生,是志同道合的粉丝和家人。而一旦他的学员和老师、学生和学生之间形成这种亲近关系,其他机构再想带走,难。

你唤不醒一个一个沉睡的人,你也带不走用户一颗深爱的心。

第三:懂触达用户

开锐教育极其重视品牌,地铁里挂着大张大张的海报,招生其一,品牌其二。知道怎么服务用户,还要更知道怎么获取用户。

互联网的大流量搜索引擎,小流量贴吧微博QQ群还有其它长尾流量来源,以及线下广告…都有开锐教育的身影。

第四:专业化服务

开锐教育集结业界最优秀的讲师和顾问,倾心设计了针对不同水平学员的多套课程体系,面向在职提升人群及互联网企业,提供一流的O2O教育和人才服务!

在"互联网+教育"的时代背景下,开锐坚持面授精品与基于PC端、移动端的网络授课形式相结合,以名师面对面、直播互动、高清录播、微信云辅助等服务为学员带来更好的服务。

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。因为开锐人始终相信:真正的教育不是给予,而是点亮。我们会朝着这一目标不断地探索和前行。

积累一些经验,这也是助力中国经济由中国制造加速迈上中国创造。

阿蛮 本文来源:网易教育频道综合 责任编辑:郑娟_NQ0738
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